“醫(yī)護(hù)人員帶陽堅守崗位，我們怎么辦？我們也隨時可能帶陽，也會頭痛發(fā)熱，也會四肢酸痛，但醫(yī)護(hù)需要協(xié)助、患者需要救治，我們還不能‘倒下’，更不能群體性‘倒下’……”這是美而特集團(tuán)安醫(yī)大附屬巢湖醫(yī)院項目經(jīng)理陳平幾天前給員工做動員時講的話。她結(jié)合新冠病毒感染人數(shù)上升，項目日常運(yùn)轉(zhuǎn)矛盾加劇的實際，鼓勵員工加強(qiáng)個人防護(hù)，向身邊的醫(yī)護(hù)人員學(xué)習(xí)，做到“輕傷不下火線”，努力把醫(yī)院后勤服務(wù)工作做好。保潔主管方曉玲高燒38.5℃仍然堅持工作，項目負(fù)責(zé)人好不容易把她勸回家休息，誰知第二天剛退燒她又回到崗位上。那幾天醫(yī)院經(jīng)常半夜在群里通知組織消殺，無論再晚，方曉玲總能及時回復(fù)信息和消殺結(jié)果；而醫(yī)院開設(shè)陽性科室，她也能主動請纓帶隊進(jìn)入。

和安醫(yī)大附屬巢湖醫(yī)院項目經(jīng)理陳平一樣，集團(tuán)在管的90多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)的項目負(fù)責(zé)人，在疫情放開后也都把“保運(yùn)轉(zhuǎn)、護(hù)診療、抓防治”作為工作目標(biāo)，引導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行重點(diǎn)崗位閉環(huán)作業(yè)或AB崗工作制，確?，F(xiàn)場正常運(yùn)轉(zhuǎn)、人員有序輪轉(zhuǎn)。

在安醫(yī)大附屬宿州項目部，面對“陽性”員工增多、休崗員工也在增多，任務(wù)量相對增大，宿州片區(qū)總經(jīng)理張顯鳳帶領(lǐng)各項目管理人員和部分一線員工身兼數(shù)職，負(fù)重前行，確保工作標(biāo)準(zhǔn)不降、服務(wù)質(zhì)量不減，展現(xiàn)了特殊時期的特殊擔(dān)當(dāng)。他們中，有不少人超過50歲，屬于易感染的脆弱人群，但任務(wù)來臨，他們顧不得個人安危，選擇執(zhí)著堅守；有的一家人都出現(xiàn)了感染，孩子、老人需要照顧的時候，他們毅然留下來保障醫(yī)療救治；有的知道項目缺人，不管陽不陽，只要燒退了就返崗，高效保障項目運(yùn)轉(zhuǎn)；還有的顧不得身體的酸痛，穿上防護(hù)服、背起消殺桶，就穿梭于院區(qū)各個角落展開消殺作業(yè)，最大限度幫助就診患者和醫(yī)護(hù)人員降低感染風(fēng)險……大家都說：“我們工作意義不僅在于承擔(dān)對家庭的責(zé)任，更是對社會的責(zé)任！”

在江蘇南京，集團(tuán)服務(wù)的各家醫(yī)院陽性病例激增，不僅醫(yī)護(hù)人員感染率高，項目部員工也有不少人“中招”。南京片區(qū)總經(jīng)理楊曉鳳在自身發(fā)高燒的情況下，以身作則、身先士卒，帶領(lǐng)管理人員沖在保障診療工作的第一線，竭盡全力為更多就診患者提供幫助。

在河北秦皇島，秦皇島分公司總經(jīng)理占海波和港口醫(yī)院李天杰經(jīng)理分別被確診后，疼痛折磨的整宿整宿睡不好覺，可當(dāng)醫(yī)院和就診患者有需要時，他們英勇無畏，扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng)，第一時間到達(dá)最需要的位置、解決最急需的問題。

在安徽合肥、四川成都、江蘇鹽城、安徽六安、霍山等地，集團(tuán)服務(wù)的多家醫(yī)院就診患者驟然增多，項目部員工不僅在疫情防控上壓力巨大，而且工作量劇增，給生理和心理都帶來了很大的考驗。然而，大家團(tuán)結(jié)一心，主動加班，主動替班，隨叫隨到，毫無怨言堅守崗位，每天連續(xù)工作十幾個小時是常態(tài)，用實際行動生動詮釋了美而特人的大無畏精神和樸素的擔(dān)當(dāng)精神，凝聚起上下齊心戰(zhàn)疫情、連續(xù)奮戰(zhàn)打硬仗的強(qiáng)大合力。

面對疫情壓力，不僅有斗爭精神，也有團(tuán)結(jié)互愛。在復(fù)旦大學(xué)附屬兒科醫(yī)院安徽省兒童醫(yī)院，美而特集團(tuán)旗下花樂雅餐飲公司的工作人員，專門為堅守一線的醫(yī)護(hù)人員精心準(zhǔn)備紅糖姜茶和手工水餃，以表達(dá)敬佩之情。

而在安醫(yī)大附屬巢湖醫(yī)院、霍山縣醫(yī)院、中國科大附一院（安徽省立醫(yī)院）西區(qū)及感染病醫(yī)院等院區(qū)，院方還專門為美而特員工準(zhǔn)備了包含退燒藥、連花清瘟膠囊、N95口罩等物資的“健康禮包”。在安徽宿州市立醫(yī)院，盡管醫(yī)院嚴(yán)重缺藥，但院方堅持從備給醫(yī)護(hù)人員的藥品當(dāng)中，擠出一部分送給美而特員工；在六安中醫(yī)院，院方免費(fèi)給美而特項目部所有員工發(fā)放中藥湯劑；在南京明基醫(yī)院，科室醫(yī)生在項目部員工買不到藥的情況下，主動幫忙代買藥物……有愛心的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，有溫度醫(yī)院管理，讓美而特人戰(zhàn)疫信心更加堅定，大家都覺得“春天就要來了！”

關(guān)鍵時刻，常征董事長發(fā)出號召與大家共勉：“這是大疫三年的完結(jié)篇，黎明前的黑暗雨。鐘南山院士預(yù)測明年3月份疫情將恢復(fù) 2019 年以前，讓我們一起守望相助，迎接曙光[太陽]，咬緊牙熬熬就過去了。”一些員工通過微信群、朋友圈紛紛轉(zhuǎn)發(fā)這樣的消息，表達(dá)堅定決心：我們要以高度的責(zé)任心和飽滿的工作熱情堅守崗位，與團(tuán)隊同頻共振，共克時艱，持續(xù)為群眾健康保駕護(hù)航，一起守望相助，迎接曙光。